强化工作落实，全面推动脱贫攻坚工作整体跃升
党建引领，夯实组织基础。选派整顿工作队开展软弱涣散村整顿提升工作，2017以来，共整顿转化软弱涣散村6个。选好配强村级领导班子，全面提高基层组织的凝聚力、创造力和战斗力。去年的村两委换届，调整村支部书记5名，选任村级扶贫专干17名，为脱贫攻坚工作提供了坚强的组织保障。加强驻村工作队和第一书记管理，选派78名干部开展帮扶工作，在脱贫攻坚一线锤炼选拔干部。2016年以来，在扶贫一线表现优秀的10余名干部得到了重用。
严格程序，夯实精准基础。严格精准识别，严格精准退出，对全镇建档立卡贫困户实施全面精准筛查。精准帮扶。每户都有一名固定帮扶责任人，每户最低享受三项以上扶贫政策，每个家庭成员至少4条帮扶措施，实现政策叠加、帮扶措施全覆盖。
精神扶贫，激发脱贫内生动力。以 “三个一”工作模式深入开展扶志扶智工作，把全镇贫困户培育成为有理想、有志气、有能力、有成效的“四有”脱贫户。目前，全镇建立17个爱心超市，已发放价值35万元的爱心积分卡，召开贫困户讲评会102次，评挂红旗202面，黑旗206面；持续推进“进村入户”宣讲扶贫政策，打通扶贫政策宣传“最后一米”；通过 “最美脱贫户”评选活动，评选最美脱贫户30人，用身边事感染身边人；开展“米坪贤”评选活动，树立文明风尚。