延伸服务促上岗 转移就业稳得住
就业培训服务，并不仅局限于教授技能，以技能培训为核心，延伸开来的组织学员参加职业技能鉴定或结业考试，为合格学员颁发职业资格证书、专项职业能力证书或培训合格证书，推荐贫困劳动力就业与岗位吸纳对接等就业服务，促进大量贫困劳动力在培训后实现就业。
凉山州昭觉县波洛乡村民阿西曲日的故事，就是这样一个生动的例子。阿西曲日是家里的主要劳动力，一家三口靠务农为生，家庭困难。在当地，增收的好办法是出门打工，但是阿西曲日没有一技之长，在外面找不到满意的工作。后来，阿西曲日在村里参加了昭觉县人社部门举办的焊工免费培训班，学技术的同时也学习文化知识。培训结束，阿西曲日取得了焊工合格证。培训结束后，就业部门对阿西曲日的帮助没有结束。通过东西部劳务合作岗位对接，阿西曲日和41名劳动力由县人社部门推荐到广东省佛山市就业，月收入4000元左右。
从技能帮扶延伸至转移帮扶，全省各地加大就业扶贫政策资金支持力度，提高参训人员就业率，促进贫困劳动力转移就业稳得住。广元市利州区出台政策，贫困家庭劳动力自主参加技能培训并取得国家职业资格证书，愿意就近就地就业或向外地输出转移就业，按相关政策给予补贴。与新疆、浙江等转移就业地相关部门联系，保障务工人员合法权益。乐山市沐川县出台政策，建立发放劳务增收奖励制度，激励贫困劳动力转移到县外务工。贫困劳动者到县外务工半年以上，根据收入水平分别给予奖励，劳务收入越高，奖励就越多。