基础不牢，地动山摇。基层的每一名党员干部，每个基层党组织的方寸舞台，都是我们党伟大事业的重要基石，不能因级别小而小视，不可因地处偏远而轻视。面对新形势和新任务，只有坚持全面从严治党，才能营造良好的政治生态；只有良好的政治生态环境，我们的发展才能行稳致远。基层党组织与群众联系最直接、最紧密，基层各级党组织及党组织负责人抓好从严管党治党工作责任重大、意义深远。深入推进从严治党，营造良好政治生态，对基层党员领导干部来说，必须练好三个“功夫”。
第一，要练好管党治党“寸言必争”的苦功夫。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央身体力行、率先垂范,坚定不移推进全面从严治党，开启了全面从严治党新征程。通过近年来各级党组织不断深化从严管党治党，基层党建工作基础不断夯实，但也还存在许多问题：一些基层党组织履行主体责任不到位，党建工作抓而不紧、抓而不实、抓而不细，组织学习浮在表面、安排工作浮在表面、责任落实也是浮在表面，应付上级、忽悠下级，党组织软弱涣散、阵地不牢；一些党员领导干部对抓党建工作认识不足，重视不够，不学党史，不知党情，不会讲党话，不学、不懂也不会正确履行管党治党责任，不会解决基层党建存在的问题，特别是有些党组织负责人对党员的教育管理失之于“宽、松、软”，对党员、干部身上的问题听之任之、不管不问；一些党员同志党性不纯、党风不正，不懂规矩、不守纪律，甚至口无遮拦，随心所欲，没有底线。
全面从严治党，重点在上层、难点在基层，各级党组织和党员领导干部必须牢固树立“四个意识”，用“寸言必争”的韧劲和较真劲，在基层营造“无一例外、全面从严、寸言必争”的管党治党氛围，不断增强各级党组织的公信力、向心力、号召力。从善如流，从恶如崩，基层点多面广，千差万别，在互联网全面普及覆盖的时代，广大农村各种思想观念、是非标准鱼龙混杂，给基层党员干部政治定力、工作能力带来了更大、更多、更复杂的挑战。我们必须不断提升各级党组织和党组织负责人的自身素质，加强对党员、干部的教育、管理，筑牢党员干部和党组织的思想阵地，更好地发挥党组织政治引领、思想引领作用，牢牢把握住“宣传思想工作、群众工作”在意识形态领域的主导权、话语权、领导权；同时，要督促和引导广大党员同志在面对群众各种诉求时，该坚持什么、反对什么，什么时候该发声、什么时候该亮剑，要旗帜鲜明、立场坚定，从讲政治、顾大局、守纪律的高度，积极主动教育和引导群众自觉抵制错误的思想观念，坚决同违背社会主义核心价值观的杂音噪音争论交锋。作为边境县区，重点要推进“两个”全覆盖工作，除了基层党建工作全覆盖，还要让边疆党建工作“红”起来；除了从严治党全覆盖，还要让“两类”组织的党建工作“亮”起来。要用良好的党风政风带出良好的乡风、民风，真正让群众在发展道路上感受到基层党组织、党员和干部的先锋模范作用，真正让群众在精准扶贫工作中知政策、了国情、感党恩、跟党走，让政治生态在不断改进、改良过程中获得更广泛的群众认同感。知之深切，方能行之自觉。这要求我们党员干部在基层一线推进全面从严治党的工作中练就“寸言必争”的苦功夫，成为谔谔之士，而不是诺诺之徒。这虽然不是一件容易的事，但我们必须持之以恒、一抓到底。
第二，要练好反腐倡廉“寸土不让”的硬功夫。党的十八大以来，中央高举反腐败旗帜，强力推进党风廉政建设和反腐败斗争，坚持反腐无禁区、全覆盖、零容忍，营造了不敢腐、不能腐、不想腐的良好氛围。但基层反腐倡廉也还存在一些短板：少部分基层党组织对反腐倡廉重部署、轻落实，督促问效和检查考核不到位，对干部失教失管；少部分基层纪检监察干部聚焦主责主业不够，种了别人的地、荒了自己的田。有的纪检监察干部工作存在畏难情绪，有思想顾虑，怕得罪人，不敢较真碰硬，不敢大胆履行执纪监督问责等职责；少部分单位“一把手”履行党风廉政建设主体责任不到位，常抓常管、长严长实不足；少部分领导干部作风漂浮，纪律和规矩意识淡薄，甚至顶风违纪，不收手、不知止；一些党员不读党章、不守党纪，特别是对一些农村党员干部的学习、教育、监督、管理缺失缺位，导致其违法违纪而不知、不止、不畏，严重影响了党的形象，严重损害了党群干群关系。基层腐败案件往往具有案值不大，影响面大的特点，所以群众身边党组织的阵地哪怕再小也必须寸土不让；贪腐案件案值再小也必须坚决查处，案情再繁琐也要较真碰硬。
苦练反腐倡廉“寸土不让”的硬功夫，就是要练就“火眼金睛”，提高善于发现、敢于碰硬、一查到底的能力。当前，我们重点推进县、乡、村巡察全覆盖工作和审计全覆盖工作，就是要在基层干部中传达基层反腐同样无禁区、同样“零容忍”的态度和决心，打消有的基层干部心理认为“山高皇帝远，这点小事不算啥，大不了不当了”等侥幸心理、轻视思想。人民群众在反腐败斗争中总能“屡建奇功”，要进一步畅通监督渠道，创新监督方式，激发人民群众的正义感、责任感，增加群众对消除权力腐败的信心和决心，提高群众监督的实效，让公权在阳光下运行。要不断强化监督执纪问责，让监督执纪“四种形态”在基层形成常态化，坚决查处顶风违纪、贪污腐败等行为，坚决发现一起、查处一起、通报一起，持续释放越往后执纪越严、越不知止处理越重的强烈信号，让高压线充上电、让防腐墙立起来，让不想腐、不敢腐、不能腐成为干部身上的“紧箍咒”“护身符”，让党员、干部不越政治底线、不踩政策边线、不触纪律红线，坚决不让龙陵的任何“堡垒”“阵地”有滋生腐败的土壤。
第三，要练好跨越发展“寸劲不松”的好功夫。快的发展不一定有好的政治生态，但好的政治生态一定会有好的发展。全面从严治党，营造良好政治生态的最终落脚点是实现经济社会又好又快发展。当前，我们很多困难和问题依旧是发展不足、发展不充分导致，要解决发展的问题，只有通过更好的发展来解决。习近平总书记视察云南的重要讲话为云南发展“破局突围”提供了行动指南和基本遵循，为云南干部提振精气神注入了强大动力，要把握住这个千载难逢的历史机遇，需要把习近平总书记的讲话转化成各级各部门的一项项、一桩桩、一件件具体工作来加以落实。这是我们基层干部当前最重要的工作，而当前我们有些基层干部标准不高，要求不高，动作迟缓，缺乏一抓到底、抓铁有痕的勇气和担当，缺乏主动服务和融入国家战略的战略思维和政治素养，把从严治党与实现跨越发展分割开来错误认识，上面抓从严治党，下面就把发展工作缓下来、停下来，上面一抓发展，下面就放松管党治党。所以，练好跨越发展“寸劲不松”的好功夫同样是从严治党、营造良好政治生态的内在要求。
在全面从严治党工作中，要全面查找干部的思想、能力、作风，包括机制、政策、管理服务等方面的问题，从干部的思想、作风、能力上补短板，从机制、政策上求突破，从管理服务上促发展。要坚决纠正和解决有的干部擅长禁止，不善于放活的问题，“善于应付”，不善于服务的问题，杜绝“怕为、不为、慢为”和“不贪、不占啥也不干”的懒政思想，杜绝“过得就行”，只求做完、不求做好的“懒政行为”等。要坚决克服在招商引资工作中畏难发愁、被动等待、消极应付思想，全面杜绝不敢担当、不善服务的行为。要继续保持和发扬硬着头皮、厚着脸皮、磨破嘴皮、跑破脚皮的“以身招商”精神，坚持“一把手”招商、以商招商，强推介、优服务，招龙头、引项目。要奖励那些勇于创新突破，敢于担当的好干部，要为敢于担当、善于服务、改革创新者保驾护航。只有这样才能上下同心、形成合力，才能把习近平总书记考察云南重要讲话精神落到实处。这也才是深入推进从严治党、营造良好政治生态的真正意义所在。
从严治党永无止境，跨越发展永无止境。让我们练好管党治党“寸言必争”的苦功夫、反腐倡廉“寸土不让”的硬功夫、跨越发展“寸劲不松”的好功夫，不断增强从严治党的紧迫感和责任感，确保在全市“五马竞争”的赛场上不丢分，在比学赶超的激烈竞争中不掉队，为龙陵实现脱贫摘帽、全面小康、跨越发展打牢政治基础、思想基础、组织基层、群众基础。